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Projects

Trousse d’outils RH : Soutenir les employeurs du secteur des SÉGE (2012)
Oui, ça nous touche encore! (Enquête auprès des employeurs et des employées, 2012)
Mise à jour des normes professionnelles des gestionnaires et Profils pour les éducatrices (2013)
Communications et mise à jour du site Web (2012)
Création d’un programme d’études pour les gestionnaires des services de garde à l’enfance : Phase I (2010)
Examiner les conséquences RH des nouveaux enjeux des SÉGE, et développer la stratégie de communication (2010)
Normes professionnelles des éducatrices et éducateurs à l’enfance (2010)
Programme de recherche lié à l’information sur le marché du travail (2009)
Reconnaissance professionnelle et délivrance de titres de compétence en ÉPE au Canada (2010)
Comprendre la pénurie de main-d’œuvre dans les SÉGE et y faire face (2009)
Soutenir les employeurs du secteur des SÉGE (2009)
Stratégie de sensibilisation à la carrière et de recrutement (2007)
Stratégie de formation pour le secteur des SÉGE au Canada (2007)
Norme professionnelle des gestionnaires en service de garde à l’enfance (2006)
Mise à jour des données du marché du travail (2004) Un travail à valoriser : la main-d'œuvre du secteur de la garde à l'enfance au Canada